2024粮库工作总结5篇
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2024粮库工作总结篇1
时间飞逝,又到了的岁末。按惯例每年的这个时候都要对自己这一年做一个小小的总结,仓储部作为粮库的主要部门,在库领导的正确领导下,积极开展工作,圆满完成了库内交给的各项工作。我来到单位工作也已经快两年了,回顾这一年来的工作,我感觉比上一年要进步了一些,但是还是存在着许多不足,现将主要工作总结如下
一、仓储工作规范开展为确保储备粮质量安全,我严格遵守《粮油储藏技术规范》的各项规章制度,积极应用现代化、科学化的保粮新方法,规范性的开展仓储工作:
二、是做好仓储基础工作。定期或不定期清扫库区卫生,清除杂物,确保库区干净卫生;
三、是严格遵守《粮油储藏技术规范》,每年3月到9月进行粮食品质鉴定,对储粮一年的.品质有了总体掌握。每月进仓查虫,每一仓布置6-10个抽测点,分表层、上、中、下四层检测,并对重点部位重点检测,发现问题及时向科长回报,并积极处理,确保把坏粮苗头扼杀在初始状态。每周一利用粮情电子检测系统检测粮温,分析本周储粮变化情况,做到了储粮情况明。三是坚持“风、雨、雪三查“制度,以确保仓顶、门窗不漏雨,仓底不返潮,保证了储粮安全;
四、在11月底-到来年2月的时候库房会进行通风,没个星期会去库房踩粮面,防止粮食结露。
五、是绘制三温曲线图,全面掌握一年中粮情变化情况,并根据粮情变化,总结工作不足,完善保粮措施,六是根据中储粮总公司仓储规范达标要求,仓内账、卡、簿齐全规范,填写准确。定期打扫仓内卫生,
总之,总结一年来来的工作,有成绩,也有不足。我将继续发扬艰苦创业、努力拼搏的工作精神,以求真务实,开拓创新的工作态度,再接再历,争取更大的工作成绩。自身业务水平有待提高,主观能动性不强,工作态度有待提高。
2024粮库工作总结篇2
今年以来,按照省、市粮食局及市委、市政府工作部署,以改革为中心,稳步推进各项工作。现将有关情况汇报如下:
一、xx年主要工作
(一)有序推进企业改革。多措并举加快推进国有购销企业改革步伐,改革工作有序进行,改革成效初步彰显。
1、认真制定实施方案.5月27日,市政府《关于进一步深化国有粮食购销企业改革发展的意见》出台。根据《改革意见》要求,认真细化各项改革措施,制定了《xx市粮食局关于贯彻市政府关于进一步深化国有粮食企业改革发展的意见的实施办法》,明确了过渡期内购销企业运行模式、费用指标、考核办法、管理方法和阶段性工作目标,为改革实施提供了基本依据。
2、有序推进改革步骤。
一是启动过渡期运行模式。按照市政府《改革意见》和市局《实施办法》,对全市所有国有购销企业实行“1+3”运行模式和“六统一”管理方式,明确目标管理考核方法。
二是开展企业终结审计。对总公司下辖的27家企业的资产、负债、权益进行审计,彻底澄清企业资产、债权、债务,对各企业盈亏情况划期确认,分清责任。目前全部27家企业审计工作已完成,正待审核确认。
三是实行土地性质变更。根据《改革意见》确定的扶持政策,将全市46家国有粮食企业土地性质由国有划拨的工矿仓储用地变更为国有出让(商业物流)用地。首批12家土地性质变更工作已经结束。第二批27家土地测量、软件资料准备工作已经全部完成,其中12家已经省国土厅审批并公示结束,另外15家正在审批公示当中。
3、改革成效初步彰显。通过改革,进一步明确了市局、总公司、基层企业三者的职责和利益关系,细化了管理要求,规范了企业运行,推动系统运行形势总体向好。今年夏粮收购中吨粮费用与去年同比下降20%,三大费用(营业费用、财务费用、管理费用)同比下降40%,减少支出3000余万元,顺利实现“稳价、控质、保量”的目标。
(二)圆满完成夏收任务。夏收期间,国有购销企业充分发挥主渠道作用,严格执行国家政策,切实维护农民利益,克服连续阴雨带来的减产、降质等不利因素影响,用不到一个月的时间完成了往年两个月的收购量,顺利完成预期目标。今年全市共收购夏粮51万吨,完成入库47.5万吨,其中小麦托市24.9万吨,自营19万吨,大麦2.6万吨,储备轮换1万吨,累计投放收购资金11.69亿元。主要情况如下:
1、充分准备。各项工作立足于早谋划、早布置、早安排。在市场准备上,先后组织召开全市基层企业负责人座谈会、粮食经纪人座谈会,对政策和市场进行认真调研、分析,准确预测夏粮走势,科学制订收购方案。在资金准备上,加强与农发行联系,争取支持,科学制定资金方案,分批落实收购资金9.9亿。在仓容准备上,腾并仓容55万吨,做好配套机械、器材的维护保养工作,保证了夏粮安全入库。
2、执行政策。收购前期通过《行风热线》、《在线访谈》、门户网站、公示公告、发放宣传单等多种方式广泛宣传夏粮收购政策。收购过程中督促各收购企业在醒目位置张榜公布具体国家质价标准,实行挂牌收购,坚持依质论价、不压级压价,坚决禁止“打白条”。严格按照托市要求组织托市收购,24.9万吨托市小麦顺利通过验收。
3、优质服务。组织开展夏粮收购“优质服务月”活动。
一是确保资金供应,加强与市农发行协调沟通,提前落实资金,按时兑付售粮款。
二是抓好现场服务,提供茶水、医药、休息场所等便民措施。对有疑问的售粮农民做好答疑解惑。开展预约收购和上门收购服务。
三是抓好安全生产。强化安全生产措施,认真排查整改安全隐患,夏收期间未发生一起安全生产事故。
4、严格执法。在市政府大力支持下,从强化组织领导、加大政策宣传、充足执法力量等方面着手,加大执法检查力度。成立六部门联合检查组,将人员分成两个流动组和三个固定组,由局班子成员带队,实行24小时不间断拉网式巡查和驻点检查,坚决打击各种压级压价、损害农民利益和抬级抬价、扰乱市场秩序等违规违法行为。共投入执法经费20多万元,出动人员452人次、车船94次,立案查处3起,协助处理不符合质量标准的小麦20xx吨,有效地稳定了市场秩序、保障了农民利益,掌控了粮源。
(三)秋粮收购开局良好。按照省市局秋粮收购工作会议精神,结合我市实际及时启动秋粮收购,截止11月17日,全市已经收购入库稻谷5.5万吨,其中托市3.7万吨。具体做法是:
1、加强组织领导。
一是落实工作责任,市局于11月1日召开秋粮收购工作会议,对今年秋粮收购工作进行部署动员,市局、总公司和企业都成立领导小组,建立主要负责人亲自抓、分管负责人具体抓、一级抓一级、层层抓落实的责任机制,确保上传下达、政令畅通。
二是加强督查指导。局领导分工挂钩到企业实行驻点督查,安排机关年轻同志跟班学习。总公司组织专门人员分区、分片加强监督指导。
三是建立健全值班制度。市局、总公司、各收购企业建立领导值带班制度,企业负责人24小时在岗在位,收购一线安排人员24小时值班,确保信息畅通。认真制定各种应急预案,随时做好各种突发事件的处置。
2、做好收购准备。
针对今年秋粮启动托市收购的新情况,重点做好三个方面的准备工作
一是思想准备,组织人员认真分析托市启动带来的各种影响,科学制定秋粮收购工作方案
二是库点准备,按照托市收购库点要求,及时上报16家企业作为托市收购库点,
三是仓容准备,克服夏粮在库、仓容紧张的困难,共腾并仓容20万吨,有效保证了秋粮顺利入库,
四是资金准备,与市农发行及时做好对接沟通,目前已经到位资金1.98亿元,保证了秋粮收购顺利进行。
3、认真组织收购。
一是严格执行政策。严格执行质价规定、以质论价,坚决做到不压级压价、不克斤扣两、不打白条。
二是提供优质服务。着眼于农民卖粮方便,要求各企业早开磅、多开磅、多设点,为农民提供场地整晒等服务,让农民交“舒心粮、满意粮”。
三是加强资金调度。规范资金运行,严格执行资金管理相关规定,专款专用。
四是确保安全生产,严格收购现场管理,落实各种防范措施,迄今未发生一起安全事故。
4、强化市场监管。
一是加强政策宣传。结合“世界粮食日”“全国爱粮节粮宣传周”活动,认真开展开展政策宣传,共发放传单1000余份,群发短信600余条。
二是认真制定监管方案,抽调人员分成两个组,实行重点检查与区域巡查相结合、单独检查与联合检查相结合,检查重点大户与巡查一般经纪人相结合,确保秋粮收购执法检查不间断、全覆盖。
三是严格执法。截止目前,共出动检查人员30余人次,检查收购主体60余个次。
四是及时处理投诉举报。公布监督举报电话,安排专人负责秋粮收购来电来访,切实做到民有所呼、我有所应,受到群众的欢迎。
(四)资产处置稳步进行。根据市政府《改革意见》要求,合理规划全市购销企业布局,科学制定企业重组、进退、处置计划。将大邹粮贸公司资产出售给上海垠海贸易公司兴建大型稻米加工和仓储项目;海河粮贸公司、林湖粮贸公司由于无经营价值,目前正运作实施资产退出;张郭粮贸公司退城进郊工作正在规划论证中,计划通过资产变现新建3万吨仓容;安丰粮库已开始调查摸底和制定退出计划。
(五)危仓老库维修改造工作顺利启动。按照全省秋粮收购暨危仓老库改造工作电视电话会议部署和省财政厅、省粮食局《关于做好全省危仓老库维修改造工作的通知》(苏财建〔xx〕348号)精神,积极启动全市危仓老库维修改造工作,具体做到三个到位:
一是组织领导到位,成立“危仓老库”维修改造领导小组,落实一名分管负责人牵头、职能科室具体负责,负责各项工作的协调、推进;
二是方案制定到位。按照省局要求编制我市“危仓老库”改造方案,并及时完成前期上报、现场确认、后期核实等工作。计划对全市19个库点进行维修改造,涉及仓容17.81万吨,总投资约7000万元。
三是准备工作到位。做到方案申报与各项准备同时进行,超前研究资金筹备方案、细化维修改造内容、明确纪检审计要求,确保资金一到位,工程项目就能顺利付诸实施,按期按质完成改造任务。
二、xx工作打算
结合年度工作目标和今年以来工作情况,着重抓好三项重点工作:
(一)继续做好秋粮收购工作
针对秋粮收购时间跨度长以及今年粮情好、政策有利等特点,重点抓好五个方面推动秋粮收购继续有序进行:
抓政策执行。要求企业严格执行收购政策,敞开收购农民粮食,不拒收、不限收,随到随收;严格执行价格政策,坚持以质论价、不压级压价,保护农民利益;严格执行资金管理规定,确保资金调度有序、安全运行。
抓监督检查。在内部监督上,加大监管力度,局领导干部定期深入到挂钩企业收购一线,执法大队对所有收购企业实行逐家过堂,总公司分片加强巡查,保证收购有序进行;在市场管理上,按照秋粮市场监管方案,重点检查收购大户,定期开展联合执法检查,严格案件查处,有效维护市场秩序。
抓优质服务。要求收购企业因企制宜、因地制宜开展各种服务活动,创新服务举措和服务形式,提高服务质量,坚决不向农民打白条,不断提升群众售粮满意度。
抓仓储保管。做好收购工作的同时,针对粮情特点制定秋粮入库保管方案,严格执行仓储管理操作流程,保证入库秋粮安全储存,保证顺利通过托市验收。
抓安全生产。加强宣传教育,巩固职工安全生产意识。严格操作流程,杜绝违规操作。完善应急预案,确保及时应对各种突发事件。
(二)稳步推进国有购销企业改革
下一步,围绕市政府《关于进一步深化国有粮食购销企业改革发展的意见》文件精神和市粮食局《关于贯彻市政府关于进一步深化国有粮食企业改革发展的意见的实施办法》要求,稳步推进改革。
1、加强制度建设。健全管理制度,进一步完善内部经营、财务、仓储、劳动人事等制度;完善分配体制,理顺责、权、利三者关系;推进公司制改造,健全法人治理结构,真正形成“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的公司制发展模式,为组建xx粮食集团打下基础。
2、加强企业管理。以财务管理为核心,严格财务制度,加大财务检查督查力度,实行财务月汇报、季检查、半年审计、全年考核;强化销售管理,严格执行销售申报和合同备案制,确保资金安全;规范仓储管理,严格执行查粮制度,落实科学保粮措施,确保存粮安全;创新人才管理,启动人才培养计划,通过内部挖潜、定向送培、人才引进等方式,为粮食发展培育后备人才。
3、加强资产管理。开展全市国有粮食企业资产状况核查,完善资产管理电子档案,实行国有资产信息化管理;严格执行国有资产运营申报、备案制度;加强资产日常监管,严防国有资产流失;按照省“十二五”粮食仓储物流项目调整规划,合理规划企业布局,对不在规划范围内的,按照宜租则租、宜售则售、宜退则退的思路,优化资源整合,确保国有资产保值增值。重点做好海河、林湖、张郭、安丰、永丰等企业和城区东方红饭店的资产处置工作。
4、做好企业土地性质变更工作。按照程序加快做好第二批27家企业土地性质变更工作,力争12月上旬全部完成。
(三)人才队伍培养工作
进一步加强企业干部队伍建设,完善企业干部聘用管理制度,积极组织企业负责人及主办会计政治理论和国家政策法律法规知识的培训。努力提高他们的政治业务素质和政策理论及企业管理能力,使其能为发展粮食经济服务。
针对本系统实际,积极研究修订完善企业干部人事制度改革和用人机制;进一步加强和改进系统职工人才队伍建设,积极参与各类院校招聘会和人才市场招聘活动,争取利用2—3年的时间市我市粮食系统人员结构有较大改善。
加强对粮食企业的用工管理,加强调查研究,建档建册,剖析结构现状,提出相关意见,同时加强监督检查,分类指导,使企业用工合理、规范合法。
继续抓好粮食企业职工的职业技能培训,加强专业技能岗位人员队伍建设,有计划地组织相关技能岗位送培,不断充实粮食一线的职业技能人才队伍。
2024粮库工作总结篇3
今年的粮食工作,在上级的正确领导下,在粮食系统广大干部职工的辛勤努力下,以产业发展为目标,以粮食购销及精深加工为抓手,以深化改革为动力,以扭亏增盈和安全储粮为重点,加强粮食市场监督管理,加强领导班子建设和职工队伍建设,增强了企业的市场竞争力,推动了粮食经济健康、稳定、持续发展,各项工作取得了明显成绩,达到了要求。现将有关情况总结如下:
一、严格执行粮食收购政策,切实保护好粮农利益
为了切实做好粮油收购工作,粮食部门及早动手,做到了产购形势分析到位、仓容准备到位、收购器材及人员和库点到位、政策宣传到位、提前入市收购到位,确保了收购工作的顺利进行和国家粮食最低收购价政策惠及粮农。
超前谋划,把握主动。认真总结去年收购工作中的经验,超前抓好仓容、资金、人力等准备工作。履行职能,敞开收购。针对收购期间售粮集中,局部仓容紧缺,严格执行现金结算、依质论价等各项政策,没有出现“打白条”和拒收、限收等现象。从已收购入库情况看,今年入库小麦质量普遍达到三等或二等,二等粮比例明显高于去年。
优化服务,提高效率。由于国家政策好,收购价格高,今年农民售粮踊跃。为满足农户售粮需求,开展“为农服务月”活动,各收购点农民卖粮随到随收不停磅,不少收购点干部职工每天工作时间达到20多个小时。收购现场醒目位置公示质价标准,设置样品台,便于农民比照,依质论价,让农户一目了然。并提供茶水、防暑药品、休息室等。
对极少数不符合等级标准的,专门提供整晒工具,指导农民整理,使之提级进等,方便售粮;同时,收购点现场结算,农民卖粮款即收即付,最短时间办理完所有手续,方便农户。协调运作,加强监督。就托收购延伸点的申请、收购资金等重点问题,加强与xx等部门协调,收购前根据今年小麦预购量,多次与学习、行进行资金沟通;基本达到了去年水平。并汇同xx等部门实行“夏粮收购市场管理联席会议制度”,及时协调解决矛盾和问题。在抓好粮油收购的同时,粮食部门认真抓好粮食销售和市场供应。为共同保障地区粮食安全奠定了基础。
二、加强粮食市场监管,切实维护农民权益
为确保粮食流通市场的规范运作,采取新闻媒体、横幅、宣传车、现场咨询、发放宣传资料、举办培训班等多种形式,切实加大对相关法规的宣传,达到家喻户晓,人人明白。深入种粮大户及相关村组农户,走访调研,广泛听取对粮食工作的意见。着重听取他们对粮食部门收购服务、种植指导、信息传递等方面的意见和建议,对进一步改进工作,搞好服务及对粮食形势的分析研究都起到了非常重要的作用。
三、大力发展粮食产业化,培育新农村的支柱产业
通过召开粮油品质及市场信息发布会,引导农户调整种植结构,调优种植品种。以市场需求为导向,实行多种形式的订单农业,以优质稻、麦品种引路,成熟品牌入市,培植百万亩优质稻、麦生产基地。同时,在南方的销区,利用品牌、诚信度好和成熟有规模的销售市场,用足、做精多年来在市场上形成的`销售网络,做大销售量,达到了农企双赢。
紧紧围绕优质弱筋小麦、硬质红小麦、优质稻米、双低优菜等优质农产品的资源,鼓励企业积极参与各种质量认证,引进、转化和应用先进技术,创立优质品牌、知名品牌,把争创品牌、作为做大做强品牌经济的重要抓手。
四、大力改善粮食流通设施,方便农民出售余粮
添置先进的计量器具、装卸机械、烘干设备等,减轻送粮农民的劳动强度,增强储粮的安全性。加强维修仓房设施、完善收购作业设备。降低了劳动强度和现场等待的时间,提高了收购的效率和安全性。在做好物流建设项目的同时,继续抓好地方粮食储备体系建设,以应对粮食市场供应波动。按计划抓好储备粮的落实,做到了规模、仓储、费用"三到位",并及时搞好储备粮的轮换出库和补库粮源的落实
五、完善科学保粮措施,提高安全储粮水平
粮食工作取得了一定成效,但在项目建设、科技创新、三大合作、规范服务、作风建设等方面还存在明显不足,必须在今后的工作中加以改进。
2024粮库工作总结篇4
回顾这一年来的工作,我在公司领导和科长及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。现将一年来的工作状况总结如下:
一、加强自身学习,提高业务水平。
注意政治理论的学习,能够深刻领会党的重要思想的精神实质,身体力行地践行并将其溶合到实际工作中去,并用心向党靠拢。由于感到自己此刻的学识、潜力和阅历与其任职都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有了必须的进步。经过不断学习、不断积累,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作。
二、用心提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的`专业心,职责心,努力提高工作效率和工作质量。
在担任检验员期间,严把入库粮食质量关。在把握既坚持原则又灵活地处理实际问题的潜力上有了长足的进步。当班过磅时能够坚守岗位,保证粮食的及时出入库。对大米厂的出厂产品,总是按时检验,及时出具检验报告,保证了米厂的正常生产。在11月份的续聘调整中,在领导的关心下,担任仓储保管组长。刚好赶上一年一度的冬季仓储安全检查,捡残渣、平粮面、搞卫生,自己主动完成各项工作任务。整整一个月的时间,与同事们一道,放下了双休日,整天蹲在仓内。功夫不负有心人,在这次检查中,我库获得了一等奖的好成绩。
三、存在的问题和今后的努力方向。
一年来,本人能够敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表此刻:
第一,仓储保管组长对我而言是一个新的岗位,虽然以前在粮校学习的是粮油储藏与检验专业,但还未担任过仓储保管员,许多工作我都是边干边学习,工作效率有待进一步提高;
第二,平时工作只想到本科室范围内的事情,对粮库其他科室的工作没有留心了解。
在下一年里,自己决心认真提高业务工作水平,为公司的发展贡献自己的力量。我想就应努力做到:
第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习储藏专业知识。加强对粮食行业发展脉络、走向的了解,加强对同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数;
第二,注重与相关科室及同事的工作配合,团结一致,勤奋工作,构成良好的工作氛围。遵守公司内部,维护公司利益,用心为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
2024粮库工作总结篇5
时间过的真快,转瞬间,20xx年已经与我们擦肩而过了。在过去的一年里,库里的各项工作在库委会的正确领导下都取得了令人满意的结果,这是值得我们大家骄傲和自豪的。作为我本人,在这一年中得到了不少领导和同事的关心与帮助。在此,我诚致地说句:“谢谢”!回顾过去,就是为了展望未来,为了把来年的工作做的更好。因此,我把20xx年工作情况总结汇报如下:
一、掌握工作方向,工作能力及业务水平不断增强。
作为一名代储监管员,做好本职工作和协助科长做好工作义不容辞。代储管理工作事务繁锁,但为了加强监管力度提升服务水平,我严格要求自己,向领导请教、向同行学习,对有关代储管理的文件都要求自己在最短的时间内详尽地熟知,对所经手转发的每份文件内容都要求自己一清二楚。大胆开展对辖区代储库的数量、质量、粮食轮换和资金进行监管。明确了工作的程序、方向,工作能力也相应地提高了,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练地完成本职工作。
二、不辱使命,完成了xx分库成立期间的库存安全管理工作及配合完成了人员招聘、培训工作和参加xx分公司“秋季粮油普查”工作。
根据我库库委会决定,今年四月份原xx国家粮食储备库(北库区)拟定为我库的分库,为确保完成xx分库人员的招聘工作及上收期间该库财产安全,派出我等四名同志长驻该库。作为一名代储工作人员,此次驻库主要是负责该库库存粮食安全和配合做好分库人员的招聘、培训工作。
1、确保了分库成立期间11050吨中央储备粮的`储存安全。分库成立期间,正值梅雨季节,由于该库的仓房全为老式房式仓,所以防漏工作成了工作重点。为了确保该库19个实仓11050吨中央储备粮的储存安全。我在原来管理人员全部撤离的情况下,接管了全部仓房的管理工作。坚持“三七测检”制度;雨天,每天进仓查漏,对每一个仓的漏点进行清理。决不允许在分库成立期间出现坏粮、霉粮事件。由于工作责任心强,直至分库挂牌、人员正式接管为止,没有出现霉粮事件。顺利地完成了库委会交待的工作任务。
2、配合做好分库人员的招聘、培训工作。分库从拟定到正式挂牌,经过了二个多月。在这二个多月中,为了使分库人员的招聘工作在公开、公平、公正的情况下进行,确保招聘到高素质的人员,我在招聘工作小组的领导下,配合做好了招聘工作的相关事宜,为招聘工作的圆满完成,做了应该做的。
为了使招聘到岗的人员,能够适应xx粮的管理方针,我在库委会的决定下,对该批人员进行了“一口清”、“执行力”的培训。虽然是第一次接受这样的任务,但为了完成工作,我认真地查阅资料、备好课,利用xx粮的管理理念及“现身说法”的方式用通俗易懂的方式进行了培训。
3、完成了xx分公司委派的“秋季粮油普查”工作。按照xx分公司的统一部署,我参加了xx分公司组织的“秋季粮油普查”工作,历时七天。严格按分公司的检查内容和要求,有点必到、有粮必查、查必彻底,揭露问题,及时反馈,提出整改意见。
三、开拓创新,节省费用,保证政令畅通。
做好各类文件的上报与下发、如实地反馈代储管理情况,是代储监管人员的日常工作。为了使各类文件能准时传输,在代储库没有与我库内网联接的特定情况,我从工作时效上出发,采用了网络qq传输,这样不但时效快,零费用,也减轻了工作量。一年来,我没有经过传真机传输过一份文件,所有的工作都通过网络进行,及时、准确地把上级文件、本库发文和各代储库点的有关文件、报表互传。
四、精心策划,防患未然,资金监管落到实处。
由于今年监管辖区调整,为了确保资金安全,我着手制定了《中央储备粮轮换资金申请表》,其涵盖了计划、进度、轮出价格、轮入价格、回笼金额、已下拨资金、待下拨资金、轮换费用补贴金额、已拨付轮换费用补贴金额、待拨付轮换费用补贴金额等内容。每次代储库要求资金下拨,我都根据代储库上报的《申请表》核实签字后,再交科长审核,然后报主任签字后,最后发生资金运行,缺一不可。由于监管到位,一年来代储库资金运行正常、规范,没有发生过资金体外循环现象,入库粮食数量真实、品质良好,执行轮换政策好。,,
五、在做好计量工作的同时努力做好代储监管工作,岗位虽多了但工作质量没有变。
今年七月,库里进行了岗位调整,我从单一的监管员岗位调整为计量、监管员职位。
岗位多了,工作量相应也多了。由于今年地磅房走的是流程操作,我在接手前没有经过学习。刚接手,对于流程操作觉得特别的麻烦,对于新的程序摸不到头脑,特别是票据的录入及查询工作更是一筹莫展,感到工作压力特别大。如何适应新的工作任务成了我要面临的问题,不过,我是一个善于接受新鲜事物的人。为了使自己能尽快的适应,我通过向人请教和主动学习,在最短的时间内使计量工作走上了正规。
我热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作的就加班加点,保证工作能按时完成,长年累计放弃了近20多个的休息日。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面。
但本人在也存在以下几点不足:一是性子直,快言快语之人,在任何情况下,会毫不隐瞒地表白自己的观点,这点一定要注意;二是个性要强,做事要求完美,在工作上要求上进,不会低调做人,这是一定要收剑的;三是与同事之间交流和沟通的少,不太喜欢参于大众活动,是个喜欢独自清静的人,不会积极主动地与人沟通,是一个能合群又是不合群的人,这方面要努力改进。
过去的已过去,我决不会陶醉于已取得的成绩而沾沾自喜,决不会盲目乐观,头脑发热,因为我知道面对xx粮新时期的发展任务,作为一个xx粮员工要加倍努力地工作,不断提升工作水平和业务能力,才能适应不断发展变化的形势的需要。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使自己的思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为信丰库的发展做出更大更多的贡献。
