文化工作述职报告8篇
随着社会的进步,职场中需要用到的文件越来越多了,述职报告就是其中的一种,工作成绩只能代表过去,所以大家一定要及时写述职报告来记录一下,下面是82秘书网小编为您分享的文化工作述职报告8篇,感谢您的参阅。
文化工作述职报告篇1
__社区文化活动室在上级文化部门和社区党委的大力重视和支持下,紧紧围绕党委和社区服务中心工作,以服务基层,丰富辖区广大居民群众业余文化生活为目标,扎实工作,先将年5月到年5月一年来的工作总结如下:
一、加强场地建设
年5月到年5月以来,__社区以群众路线教育实践活动和“三创一强一提升”活动为契机,加强场地建设。先后重新布置了图书室、电子阅览室、心理咨询室、文体活动室等。增加图书室图书一千余册、电子阅览室电脑八台、外聘心理咨询师一名,经预约后可在社区开展心理咨询服务,同时购置象棋、围棋、跳绳、呼啦圈、手工模型等若干,能基本满足社区室内各种文化活动需求。
二、加强队伍建设
社区成立以服务中心主任为组长的工作领导小组,党政部负责人亲自参与文化活动室的建设,给以文化活动室建设充分的重
视。布置一名社区工作人员作为活动室专职同时,聘请社区圆梦爱心社、奥运老年志愿队成员为活动室志愿者,为活动室的布置及室内活动的开展出谋划策。
三、开展文化活动
结合工作实际和文化队伍建设情况,我社区从年5月到年5月一年期间,__社区开展主办大型文化活动两次,协助上级位开展“四进社区〃三下乡”大型活动一次,三个居委会在各项节日期间共开展活动十余次,志愿社及社团开展活动若干。不管大活动和小活动,都能做到有计划、有组织、有条不紊地进行,每次活动都能获得社区群众的高度评价。并且,在做好各项日常工作的同时,社区还积极组织党员干部及群众等参与社区及上级单位组织的各项赛事,并在参赛队伍提供交通、饮食服务,统一配备服装等一切服务。
四、创新形式,不断丰富社区居民群众文化活动内容
随着物质生活水平的提高和形势的发展,社区群众对文体活动内容、方式的需求随之也发生了变化。有的居民朋友已不满足日常活动,为了丰富社区群众业余生活,使活动形式多样化,社区不断进行创新,坚持了室内活动与室外活动相结合,集中活动与分散活动相结合,友谊赛与有奖赛相结合、日常活动与大型活动相结合。不但要组织老年朋友们之间的体育比赛,还积极组织他们和年轻人一起活动。让双方在活动中互相感染、互相学习、互相影响。
近年来,社区党总支下大力气为社区居民活动中心配备了完善的设施以及专职人员,保证活动中心每天正常开放,为社区干部职工、辖区内居民群众锻炼身体搭建了很好的平台。聘请具有专业特长和热心为社区党员干部群众服务的人员担任教师,带领社区干部职工及居民群众进行各种体育活动,深受大家的欢迎。
文化工作述职报告篇2
一年来,我在区委、人大、政府、政协与市局的关心支持下,在局班子成员、基层干部及广大教职员工的共同努力下,真抓实干,开拓创新,坚持以科学发展观统领工作全局,认真履行工作职责,深化教育改革,加强勤政廉政建设,促进了全区教育事业的健康、和谐、持续发展,顺利通过省“两项教育督导评估”。现就本人一年以来在德、能、勤、绩、廉等方面的表现简要汇报如下:
一、以德示范,不断加强思想道德修养
一年以来,我认真学习和践行党的先进性教育思想,以社会主义的荣辱观作为自己的工作指南,坚持正确的政策导向和办学方向,在思想上、行动上、工作上始终与上级保持一致,顾大局、讲原则、起表率,确保政令畅通,保证各项教育工作如期实现上级要求的工作目标。我思想作风端正,工作作风踏实,生活简单朴实,业余时间习书打球,修身养性。在工作上有创新、创优意识,不畏艰难,坚持原则,敢碰硬,敢于承担责任。在工作和生活中始终坚持高标准、严要求。
二、加强学习,不断提高自身素质与能力
坚持理论学习,与时俱进。每天我无论工作多忙,都坚持新闻必看,政策法规必学,《人民教育》和《领导科学》必读,不断提高政治理论和政策法律水平。今年下半年,我还组织全局干部职工和全区200多名学校干部认真学习了新的《义务教育法》,通过对新法的学习,使我更清醒地认识到了我区教育长期积累的结构性和机制性矛盾,要解决这些矛盾,非一朝一夕之功,需要政府及相关部门等多个层面的共同努力,形成合力,共克难关。
三、勤政务实,工作力求扎实有效
在工作上,我以勤政、务实、高效、创优为目标,每天按时签到,今年应出勤251天,我实际出勤307天,加班56天。所有工作都尽量做到目的明确、方法科学、效果显著。大事、难事、新事要亲自调研,集思广益,所有自己应做的具体工作都坚持做到身体力行,用高质量和高效率作出示范。
四、开拓创新,各项工作取得新成绩
1、抓制度建设,建高效、务实型机关。进一步加强机关制度建设工作,制订和完善了《办公制度》、《学习制度》等17项机关制度,充分调动了机关干部的工作积极性和创造性,增强了机关工作人员的责任意识和服务意识。
2、抓班子建设,发挥整体效能。在班子内,我讲原则、讲民主、讲团结,做到分工明确,责权统一。无论是人事安排、经费管理、危房改造、单位搬迁,还是涉及到部门或个人利益的问题,我都能坚持原则,做到集体研究,民主决策,使班子成员思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干,真正团结协作,充分发挥了班子的整体效能和优势。
3、抓人事改革,加强教育干部队伍建设。组织实施了教育系统第三轮人事制度改革,对全区70所中小学106名行政人员进行了选聘。全区7个乡镇学区已撤销了6个,全区每年可望减少教育支出40余万元,另有20多名行政干部重新回到了教育教学第一线。
4、抓财务管理,成立教育资金管理中心。为加强我区教育系统财务规范管理,提高教育经费的使用效益,成立了区教育资金管理中心,较好地理顺了教育经费的管理体制,精减了后勤管理队伍,提高了资金拨付的透明度和使用效益。
5、抓教学质量,普通高考再创佳绩。xx年,我区理科一批上线人数165人,娄底二中刘跃聪以667分的高分被清华大学录取,成为今年城区学校唯一考上清华、北大的学生。理科四批上线人数1740人,上线率81.58%,比去年增长4.8%,文科四批上线人数1055人,上线率74.58%,比去年增长5.4%。三中综合排名位居全市第5名,二中位居第6名,四中一举跃居第9名。高考年度考评综合排名全市第一。
6、抓改善条件,不断提高办学水平。通过各种渠道多方筹资投入了1000万元用于改造学校硬件设施。娄底三中投资100多万元完成了对教学楼和办公室的改造,娄底四中投资300万元,新建了学生公寓和改造旧教学楼,娄底八中投资300万元,建好了科教楼、校门等。教师村建设进展顺利,第一期工程8栋256户新居可望年底竣工,教育局新址的行政划拨地于9月8日通过省人民政府审批。全区共投入347万元完成农村危房改造6858平方米。
7、抓依法治教,全面规范办学行为。今年下期对博远实验学校、娄底实验学校停止了招收新生。对全区3984名初一新生全部由局里统一实行电脑随机编班,对城区二、三、四、五小的13个学前班实行一刀切,分流学前儿童600多名,新增学位845个。今年共为4648名学生提供免费教科书,金额达29万余元,为1778名城区低户子女免除了杂费,金额达116720元。
五、廉洁从政,率先垂范树形象
建章立制,出台了《党员干部廉洁自律的若干规定》、《基建工程招投标和大宗物件的采购采购制度》等刚性文件,加强党风廉政建设。在教育系统内部,重点抓了“四项审计”。对本系统各单位的招待费、补助费、交通费和学习考察费等四项费用严格设定上限。以身作则,带头严格遵守党风廉政建设有关规定。如机关车辆的使用,凡私事用车,我都按规定缴纳油费和过路过桥费,全年缴个人用车费1000多元。手机话费,都是按规定报销。从严要求自己与下属及家人,对于送上门来的礼品礼金,能当场退还的'当场退还,当场退不了的交纪检室,全年拒收红包礼金2万多元,上交补助、红包5000多元。
六、努力方向
回顾一年以来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与上级领导的要求还有距离。在新的一年中,我将不断改进工作方法,创新工作思路,以办人民满意的教育为目标,全面贯彻党的教育方针、政策,依法行政,全力解决教育面临的具体困难与问题,促进全区教育更快更稳更好的发展。
文化工作述职报告篇3
应该写半年工作总结以及下半年工作规划的时间。转眼到6月。
开始正式接手公司的企业文化工作,今年。加上薪酬管理、办公室杂务,共同构成日常工作的三大块内容。
一、企业文化
可能是因为和新闻传达专业好歹有点关系,这是自己最喜欢的工作。也可能是因为带有研究性质,需要研读大量书籍。
半年工作总结
企业文化工作真正启动是从4月份开始的当月主要撰写本年度工作计划。1上半年。
举办企业文化内训师培训班,25月。邀请咨询公司老师,主要从培训技巧层面提高内训师的能力。
企业内部进行服务品牌logo征集及评选活动,35月。目前已经联系了专业设计机构,这方面,大家都没有明确的想法,希望能够通过专业设计机构的大量作品抚慰大家,形成比较清晰的思路。
撰写加快服务品牌建设的分析演讲。45月。
举办企业文化小型研讨会,56月。探讨不同文化的对接工作。
工作思路总结
但是已经可以看出其中的工作思路—以服务品牌为主要抓手,上半年 工作不多。辅以内训师素质提升。
个人总结
全年工作计划、每周工作计划,工作方法:写计划。尽量每天有工作回顾。
作为组织者,这些工作中。沟通协调能力得到一定提高,如何寻找中间人搭线、如何与对方沟通、怎样在价格上讨价还价、如何招待对方等方面,找到一些方法。作为参与者,培训技巧、培训风格较上一次培训有质的飞跃,写作文风、写作思路慢慢将自己所长和企业所需结合起来。
下半年工作计划
1企业文化内训师竞赛或者巡讲活动;
2规范行业视觉识别系统的使用;
3服务品牌体系建设及评估、注册工作;
4企业文化对接论坛;
5企业文化案例集定稿发布;
6企业楷模演讲会;
7企业文化颁奖典礼;
8企业文化工作总结、资料汇编。
加油了下半年企业文化工作任务非常繁重。
文化工作述职报告篇4
企业文化是单位的灵魂。要打造特色的企业文化,既需要长期的历史积淀,同时,也需要有专门的企业文化工作者做好策划,即要做到“虚功实做”,合本队实际,做好企业文化建设工作。具体来说,应该做好以下几个方面。
一、成立专项组织机构
领导参加的企业文化建设工作领导小组,并在企业文化工作中心设立常设机构,负责企业文化建设有关协调和落实等具体日常工作。
二、坚持企业文化考核的原则
企业文化考核的基础原则应该坚持两点。一是增强“文化绩效”观念和“文化管理”意识,坚持规定的各项考核标准,本着“沟通、指导、督促、服务、管理、提高”相合的原则,严格实施专项考核;二是经坚持“民主、公开、公正、公平”的原则,在统一标准、统一时间、统一考核的基础上,要根据不同情况,具体问题具体对待,在遇到特殊情况时,单独沟通与指导。
三、明确考核的程序方式方法
在考核程序上,要按照考核范围的对象的相关规定,按照“机关先行一步、领导带头示范“的主要思想,在实施专项考核时,先考核单位机关各部门,后考核项目部,在考核各部门时,要先考核各部门的领导班子成员,特在考核方法上,负责考核的部门,每年在时间断限上采取半年和年终两个阶段实施“对标考核“,负责考核的部门在半年和年底前两个时间考核一次,年终为总体考核与评价,要协调召集并组织相关成员单位人员联合组成“年终考核小组”,在年底前全部完成,并及时向企业文化建设工作领导小组以及考核领导小组汇报年终考核与评定总体情况。
主要采取“实地查看、没试考评、现场问答、思想调研、听取介绍”等方式方法,要做到专项考核有理有据,实实在在。同时,要做到及时采取书面形式,以书面形式及时准确统一通报各单位的考核果。
文化工作述职报告篇5
20xx年,我处人员充实加强以来,紧紧围绕“为了发展、服务发展、服从发展”的工作目标,创新创造工作机制,强化窗口及服务职能作用,根据年初的工作计划,努力完成既定的工作任务,现汇报如下:
(一)务实高效打基础。为尽快将工作开展起来,租用安徽大厦旁中直宿舍一套房产为工作人员临时办公和住宿场所。参照兄弟市驻京联络处做法,实行分工负责制,设立了办公室和综合室2个内设科室。建立健全检查考核、财务管理、工作报告、请销假等各项规章制度。同时学习与借鉴先进经验,创新工作机制,完善工作规程,提高工作效率,确保工作实效。
(二)联络衔接搞保障。真正做好并进一步加强与原有人脉资源的关系,通过多渠道拓展资源,建立人脉资源库,同时加强与国家部委办局的衔接,拜访结识了国家发改委、公安部、国家信访局、国家工商总局、知识产权局等部委办局相关领导。全力保障好市领导赴京开展工作及公务出差和考察学习等事务。
(三)联谊协调搭桥梁。充分利用丰富的.同乡资源,继续做好并加强蚌埠籍在京人士联谊会工作,按照党、政、军、商等分类登记,加强沟通联系,关心关注同乡,促进感情交流;全面启动“蚌埠北京商会”的成立筹备工作,联合蚌埠籍企业家的力量,实现资源共享,促进经济协作,壮大企业实力,大力推动蚌京两地经贸交流与合作。
(四)信息交流强沟通。一是通过加强与省驻京办、省商会、北京有关机构组织的交流和互动,积极拓宽信息渠道,为我市中心工作的开展及时提供更多更有价值的信息服务;二是加强与市直相关部门和各县区的沟通联系,为我市各级、各部门来京公务提供应有的信息和服务保障;三是继续配合信访部门做好信访维稳工作,为我市经济社会发展营造良好的外部环境。
(五)招商引资促合作。密切关注京津及周边地区高新技术、新兴产业及产业转移前沿动态,结合我市发展需要,加强与世界500强北京总部、央企、知名民企和科研机构、中介组织的沟通联系,大力宣传推介蚌埠,积极为大企业、大项目落户我市牵线搭桥。先后联系了大禹文化产业园、大明文化产业园、国家肉类加工工程技术中心、中国网库电子商务、正泰集团电缆和成套设备生产等招商或合作项目。
(六)切实加强自身建设。坚持政治理论学习,积极参加省驻京办组织的党组织活动。其次是加强作风建设,坚守岗位,严守请销假制度。加强廉洁自律教育,遵守财政纪律,做到警钟常鸣、干净干事。
(一)继续加强联络工作。真正做好并进一步加强与原有人脉资源的关系,通过多渠道拓展资源,建立人脉资源库,同时加强工作衔接,全力协同我市各有关部门和各县区做好在涉及国家重大项目、重大改革中的联络协调服务工作,为我市各级、各部门来京公务提供应有的信息和服务保障。
(二)继续强化信访工作。努力克服车辆、人员、住宿安排等方面的差距和困难,加强与我市驻京信访维稳组的沟通协调,从班子成员中明确一位负责同志专职承担北京信访维稳工作,不再参与联络处其他工作,确保首都信访维稳工作,为我市经济社会发展营造良好的外部环境。
(三)大力开展招商引资。联合市招商局力量,继续紧盯世界500强、央企、知名民企,加大与科研机构、中介组织的沟通联系,全力推进招商工作。每月至少向市委、市政府报送1条重大投资项目信息,争取内年促成6批次以上客商来蚌考察,签约项目2个以上,项目投资额超2亿元。
总之,我处今后将在市委、市政府的正确领导下,千方百计完成自身职责使命和各项工作任务,有效推动我市驻京联络处各项工作的争先进位,为早日实现我市跨越发展目标做出应有的贡献。
文化工作述职报告篇6
为了创建平安、和谐社区,满足社区群众精神文化需求,提高居民群众思想文化素质,社区积极组织辖区居民参加各类文艺活动,有效地改善了辖区文化环境,丰富了群众的业余文化生活,提升了我社区的文化层次。现对我社区群众文化活动工作总结如下:
一、领导高度重视。
社区党组织高度重视社区群众文化建设工作,把文化建设工作列入重要议事日程,每年召开专题会议2次以上,研究部署我社区的文化工作。另外,文化工作日常经费和专项经费列入财务预算,实行专项管理。
二、文体设施配套齐全。
社区按照“三有一化”建设标准,采取多方筹资的方式,投资38了万元建成330平方米的办公用房。社区党支部建立了社区活动室、图书室,配备了电教器材、乒乓球桌,供居民免费活动;添置书籍2000余册,供居民免费借阅。社区还有文化广场1个,面积为5000平方米,可以容纳1万余人,可以供人们娱乐休闲、开展体育健身和文化教育活动,为我社区的文化事业的发展提供了一个很好的舞台。我社区总体文化设施完备,文化设施发挥功能作用良好。
三、强大的文体队伍。
社区积极挖掘具有群众基础的文化资源,充分发动本地青年、妇女和外来员工,积极投身文艺建设事业。社区工作人员多方寻找文艺骨干,通过努力,现共组建了秧歌队、合唱队、广场舞蹈队等三支队伍,在每名队长的带领下,每天开展健康的文娱活动,极大丰富了社区居民业余文化生活。
四、丰富多彩的文体活动。
结合重大节日开展丰富多彩、健康向上的娱乐活动。每个公众假期、节日,我们都会为本社区广大群众安排丰富的文娱活动,如:九九重阳节,组织社区老人在永安广场进行文艺表演。在永安广场,社区工作人员每天晚上都组织辖区居民开展各种舞会,包括集体舞、交谊舞、广场舞等,群众积极参与,场面恢宏壮观。
在上级领导的指导下,我们一定会再接再厉,把社区的群众文化活动做细、做好、做实,在丰富群众文化生活的同时,提升社区基层文化素养,将社区建设成为一个平安、和谐的新社区!
文化工作述职报告篇7
今年以来,我们在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕年初目标,团结拼搏,务实苦干,较好地推动了各项工作顺利开展。现将上半年主要工作情况汇报如下:
一、积极发展公益性文化事业,加强县、乡、村文化基础设施建设
(一)强化服务意识,搞好基层服务。文化馆组织资深专业人员深入南李村乡、磁涧镇、城关镇对文化站和村业余文艺爱好者进行专业培训。成立“xx县舞蹈培训中心”,开办中老年和青少年两个辅导班,免费为群众辅导;县图书馆坚持开展送书下乡、下机关活动,对县城内13个专业技术人员实行跟踪服务,为其提供科技书籍,并通过网络检查国内外最新研究信息等特色服务。对辐射全县11个乡镇的16个农村基层图书流通点的图书坚持每季度更换一次,保持各点的图书均在5000册以上。为加快新农村建设,刊印发放《致富信息文摘》120余册,发放给各委局包村干部和各乡镇。组织青少年观看大型爱国主义教育系列片《激励永远》等,使1600多名青少年受到教育。采取代借代还服务方式,为50多名老年干部送书上门,解决他们阅读难问题。
(二)乡镇综合文化站、农村书屋建设。今年初,县政府出台了新政20xx(40)号文件《xx县人民政府关于加强乡镇综合文化站和村级文化大院建设的意见》,县政府成立专门领导小组,县四大班子领导到乡镇督查工作时,都把乡镇文化站和村级文化大院建设工作作为一项督查内容,各乡镇领导对此项工作也都高度重视。如城关镇镇长郭占波每周都要对文化站和村文化大院建设巡查一次,了解进度,帮助解决困难。城关、五头、磁涧、石寺四镇领导狠抓示范带一般,直接蹲点促发展。他们和村双委一起部署、一起落实、一起检查,促使工作顺利开展。目前,铁门、五头、石井3个乡镇已按国家标准要求建成文化站,活动场所面积都在300平方米以上。现正在完善内部配套设施。城关镇文化站已经建成,需完善内部配套设施。曹村乡文化站图纸已设计完毕,正在筹备施工。磁涧、南李村、正村、仓头、北冶、石寺6个乡镇正在设计规划。全县11个乡镇文化站建设都在不同程度上积极运行。今年100个文化大院建设任务,现已建成49个,其余51个正在筹建之中,年底前可全部完成建设任务。
二、非物质文化遗产保护和开发
(一)根据xx实际,急需抢救石井乡社盘乐器。社盘是xx县民间流传的古老的器乐演奏形式之一,濒临失传。为保护这一独特珍贵的文化遗产,今年春,我们组织了30多名艺人专门成立了社盘乐团,对原流传的乐谱进行收集整理,把古老的工尺谱变换成现在的简谱,购买必需的乐器,组织进行排练演奏。目前,正组织人员整理资料,准备向省、市申报非物质文化遗产保护项目。
(二)五头乡活旱船是流传民间二百多年的社火表演形式,演出风格别具一格,技艺高超,特别是旱船制作工艺繁杂独到,系祖传秘方,即将失传。已被我县列入申遗重点保护项目。
(三)已成功申报九莲灯、汤面角、澄泥砚三项非物质文化遗产。
三、推动文化信息资源共享工程建设,搞好城乡数字电影广场建设和农村电影放映工作
(一)在县委、县政府领导的重视和支持下,配合县委组织部对农村党员干部远程教育和文化信息资源进行整合,实行共建共享,全县所有行政村基本达到有房子、有设备、有信号。目前,我们正在积极争取资金,加快文化信息资源共享xx县支中心建设,使县、乡、村文化信息服务网络尽快完善配套,发挥其更大的宣传、教育及服务功能。
(二)大力做好数字电影放映工作。组织电影公司克服交通不便困难,全力搞好数字电影放映服务,做到每村每月一场电影。截止五月底,已在全县11个乡镇及城区放映电影1660多场。
四、积极开展全民读书活动,丰富群众的业余文化生活
(一)为了提高全县人民的科学技术水平和综合素质,全面提高建设社会主义新农村的能力,我们面向城乡、侧重农村特别是偏远山村,开展送书下乡活动。为扩大阅读面,我们选择位置适中、覆盖面广的村文化大院为基地,建立了16个图书流通点,每点保持各类图书5000册以上,如科学技术、法律法规、医疗卫生、疾病防治、种植养殖、文学名著、文化娱乐等别类应有尽有,满足了不同层次、不同层面读者的需求。此外,我们还组织送书到户、送书到田间地头,给群众提供方便快捷的优质服务。并经常组织开展“全民读书月”“读者座谈会”等活动,激发全民读书热情,收到良好的效果。半年来,各界读者借阅图书累计达63000多人次。 我们虽然做了大量的工作,在文化建设和服务社会方面也取得了一定的成效,但距上级领导的要求还有大的差距。深感责任重大,任务艰巨。但我们有信心、有能力克服一切困难,更加辛勤地工作,圆满完成全年文化工作各项责任目标,促使文化事业大发展大繁荣。
文化工作述职报告篇8
20xx年,市城投公司按照市委市政府的统一部署,紧紧围绕融资这个中心,以蚌埠新型城镇化建设项目开行贷款和二期企业债券等直接融资为重点,把握结构、节奏和节点,大胆、大力、科学融资,多渠道筹集资金。积极发挥政府融资平台的职能作用,20xx年度签订贷款授信额度首次突破百亿元,为前两年度总和,有力保障了喜迎门、陶山、胜利路保障房;解放路、东海大道、朝阳路、黄山大道以及二中新校区和市民广场、三馆等72个项目的顺利实施。
(一)国开行50亿元蚌埠新型城镇化建设项目成功签约
蚌埠新型城镇化建设项目是蚌埠一项重大民生工程,项目涵盖四区三县12个子项目,我市作为国开行新型城镇化建设项目试点城市,得到市委市政府和国开行的高度重视。项目于20xx年12月份启动,我公司积极对接和推动,项目于20xx年5月通过总行评审,并在当年放款用款,成为全国首个取得国开行信贷支持的新型城镇化建设项目。
(二)16亿元二期企业债券成功发行
二期企业债券申报材料于20xx年10月份上报国家发改委,期间受到四部委《关于制止地方政府违法违规行为的通知》(财预[20xx]463号文)影响,债券审批一度暂停,在市委市政府的关心支持和市相关部门帮助下,我公司积极对接、推动,债券于20xx年5月31日正式获批。获批后,我公司加强研究金融形势、紧盯资本市场利率行情变化,审慎选择发行时机,于9月11日成功发行。公司二期企业债券发行利率为20xx年度全省发行成本最低。
(三)融资创新取得重大突破
我公司把研究新的融资产品、创新融资模式作为一项重要工作,广泛收集市场信息,捕捉融资机会。20xx年,我公司获悉浦发银行有一款结构化融资产品,该产品窗口期短、规模紧张,我公司紧盯不放、全力推进,成功争取到20亿元建设资金,该笔资金到位后及时投放到大建设项目中,缓解了项目建设资金压力。该融资模式为我公司首次采用,为我公司创新融资积累了经验。
(四)与其他金融机构的合作不断深化
20xx年,我们继续加强与其他金融机构的对接力度,全年取得保障房、道路建设等项目共计9。3亿元的信贷支持。
(五)招大引强,实现土地效益最大化
根据市委市政府战略部署和整体规划,以招大引强为原则,强化招商引资力度,争取城投公司自有土地收益最大化,先后引进了汉阳造置业、荣盛发展和信地置业等大型房企,实现了土地效益的最大化。
(六)全力以赴、精心组织,做好征地拆迁工作
为配合项目建设和旧城改造,我公司积极配合辖区政府和土地储备部门做好相关区域征地拆迁工作,先后完成了迎宾大道东侧、陶山三四期、张公山大塘e区、新二中北侧、锥子山南侧等地块征收工作。
在取得一定成绩的同时,我们也获得一些经验体会,在融资工作中:一是要积极主动、抢抓机遇。在公司二期企业债券申报中,由于受到政策影响,债券审批一度暂停,我公司不放松、不放弃,多次赴京汇报沟通,终于在9月份成功发行并成为20xx年度省内发行成本最低的城投债。二是要拓宽思路、创新渠道。单一的融资模式不能满足建设资金需求,我公司积极对接,在创新融资渠道上下功夫,开展了浦发银行结构化融资。三是要履约尽责、诚实守信。公司始终严格遵守合同约定,及时还本付息,在资本市场信誉良好,目前公司资信等级为aa级,为融资工作稳步推进奠定了良好基础。
工作中尽管取得了一些成绩,但我们也清醒的认识到企业在发展中存在的问题和不足。
从宏观政策上看,融资形势严峻。目前,十八届三中全会、中央经济工作会议和审计署关于地方政府债务审计结果公布后对地方政府性融资平台债务管理的监管力度进一步加强,省政府《关于进一步加强政府性债务管理的意见》(皖政[20xx]48号)明确要求政府性融资必须要同地方财力挂钩,对融资规模、程序和项目都进一步加强了限制。
从公司自身上看,团队建设有待加强。公司工作涉及方面较广,对工作人员的业务能力和综合素质都有较高的要求,目前公司团队建设有待加强。
针对存在的问题,我们进行了认真思考。
加强学习、提升融资能力。认真研究宏观政策和形势,紧盯资本市场的变化,不断加强对理论知识的学习和积累。
创新融资模式,拓宽融资渠道。研究利用中票、资产证券化、保险资金等融资工具进行融资。
引进社会资金,提高市场参与度。适时引进央企等战略合作伙伴,扩大社会资金参与城市大建设的份额。
面对20xx年各项任务,我们坚持围绕重返全省第一方阵的战略目标,以融资工作为中心,积极调度资金,加强公司精细化管理,全面提升各项工作管理水平,确保目标任务的顺利完成。
为此,重点抓好以下几点工作:
一是完成开行100亿元棚户区改造项目申贷工作,签订贷款合同并放款。二是完成三期债券申报工作。三是力争保障房项目15亿元社保基金信托贷款顺利发放。四是继续加强与金融机构衔接,拓宽融资渠道。五是进一步强化资产管理,加强资金调度,实现“借、用、还”体系的良性循环。
