教学工作讲话稿8篇

时间:2024-04-03 13:05:17 分类:演讲稿

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教学工作讲话稿8篇

教学工作讲话稿篇1

同学们:

根据高中教育特色发展要求,学校在传承我校优秀文化和传统的基础上,明确提出了以“全面发展、共同学习、自觉成长”为创新模式,“努力建设以自觉教育为特色的现代化示范高中”的办学目标,积极探索和实践以学生自觉成长为目的的现代化教育。为此,我们要形成以下共识:

1、自觉是中学的优良传统。“自觉的学生适合中学”的社会评价,从一定的层面反映着我们中学教育的特点,同时也反映着大家对中学教职工和学生在自觉方面的认同。我们靠自觉一直在“轻负担、高质量——规范办学——素质教育”等各方面走到了全市的前列,学生全面发展以及“同等分数、不同素质”的特点在社会上广为认同,我们靠自觉发挥着高中教育领头羊作用。自觉教育是学校自觉发展的结果和体现,同学们要成为新时期中学自觉教育的主人。

2、自觉是最基础、最重要的素质。《现代汉语词典》对“自觉”的解释是“自身认识到应该如此而甘心情愿地去做”。自觉是自我认识和自我教育之统一,是自律和觉悟的统一,是知行合一的集中体现;自觉是保证学生主动成长、自主学习、独立思考、自我发展的关键素质,是个体成长和发展的动力源。同学们要深刻理解自觉的内涵,深刻认识自觉是实现自我价值和一个人幸福、成功的核心素质。

3、自觉是学校教育的根本目标。“人总是生活在各种不同的社会共同体中,各种性质不同的社会共同体对于人的发展起着各不相同的作用。”学校应该是以学校的全面发展为基础、以全体成员(包含领导、教师、家长、学生)的共同学习为途径、以培育学生自觉成长为目标的“学习和成长共同体”。

叶圣陶先生说:“教是为了不教。”苏霍姆林斯基说过:“没有自我认识就没有自我教育,没有自我教育的教育就不是真正的教育。”学习与成长无法替代,教育是让学生“自觉”的艺术,学校教育的根本目的在于让学生学会自主学习和独立思考。同学们要深刻认识学校自觉教育的重要性,深刻体会“一所学校的最大魅力在于帮助学生形成自我教育、自觉成长的能力。”

4、自觉成长是学校生活的主旋律。所谓“鸡蛋,从外打破是食物,从内打破是生命”,是说从内打破,是主动成长、成才,只有这样才能成为生命的主人。成长是不断自觉、不断成熟和成功过程。在一定意义上讲,自觉即成长,因为:成熟的人是做该做的事,而非只做喜欢的.事。高中阶段,自觉成长重要体现在:自主学习+独立思考+不断进取。

自觉需要培养。学校明确提出:教学上不喂养,管理上不圈养,教育上不放养。用“守望”和“引导”来培养自觉,以高度的责任感创设和提供同学们自觉成长的环境和机会。“守望”是坚守和期望的结合,是责任和信任的统一。

同学们是学校自觉教育和自觉成长的主人,希望同学们首先是要树立“我的学习我做主、我的班级我作主、我的成长我做主”的成长主人公意识;二要思想上变为自由为自觉、习惯上变自发为自觉,行动上变被动为主动、角色上变配角为主角,主动和学校共成长;三要从小事做起,积极参与学校自觉教育,着力培养自身的自觉意识、自觉习惯和自觉素养;四要制定阶段目标,在实现目标中提升自觉素质、用自觉素质来实现目标。

学校建立的学生会、自律委员会、膳食委员会、安全志愿者、班委、各社团都是学校自觉教育的组织和载体;学校安排的自习、无人监考、早读、午间时分的

showtime都是在创设自觉教育的环境和平台;学校“立足于培养学生自觉学习的品质”的课堂教学改革目标,提倡的自主学习、合作学习、主动刻苦学习等,都是培养同学们自觉成长素质的手段和过程。被动应付、消极等待、自满自卑是成长之大忌,“阳光、全面、自觉、独立”应成为每个学生在阳泉一中的成长目标。

同学们,学校因学生而存在,学校为学生而发展。希望同学们在被守望中主动自觉成长。

教学工作讲话稿篇2

今天是学校召开的第一次初三教学工作会议,借此机会,我主要讲三点意见及三个关键词:“认识”、“良心”、“责任”。

一、认识

学校生存的生命线是办学质量的高低。就初三而言,质量体现在中考的升学率上。省教育厅关于教学的“五严” 规定,并非是不抓教学质量的提升;并非是不抓升学率。而是让学生从巨大的升学压力下解脱出来。但教师的负担更重,责任更加重大。因此,我们要全面认识省厅的“五严”规定。围绕提升课堂教学质量,面对生源实际,不怨天尤人。要发扬团队精神,同唱一台戏,心往一处想,劲往一处使,齐抓共管。想方设法激活学生的内在潜能,力争明年中考有省泰中统招生,完成指标生任务。市直学校达到或超过莲花学校,为高中部输送更多更好的生源。各科老师首先要管好自家的责任田。

二、良心

省教育厅胡厅长说过:良心是人们说应该说并能说好的话,干应该干并能干好的事。良心表现在公平之心、大爱之心、优教之心、敬业之心、诚信之心。

作为初三的每一位教师,不要问别人做得怎么样,首先要问自己做得怎么样。凭良心工作,就是要围绕提升课堂教学质量,人人都是管理责任人,杜绝一切责任事故的发生。管理的中心在于理,(晓之以理,动之以情)关注学生学习习惯的养成。叶圣陶说:教育就是培养习惯。习惯是人生的主宰,是一种很自然而又强大的力量。在“五严” 规定下,要做好学生的疏导工作。把学生的注意力集中在想达成的事情上,发挥潜意识的力量,想方设法营造良好的学风和迎考氛围。所有初三教师不能只做教书匠,要做到:以学生为中心,全面关爱学生,全面提高学生的学业成绩,使每一位学生都有很大的进步和发展。

三、责任

责任,就是份内应做的事情。具体说,就是不折不扣地完成好初三教育教学工作。我们要有“敬业奉献、追求卓越”的精神。要有忧患意识、竞争意识。时刻反思自己的教学行为,教学重心应落在提高课堂教学效益上,落在有效分上,要做教学工作的明白人。普通班责任一样重大,只不过是培养目标不同。

责任所在,要求所系;责任所在,提升自我。“五严” 规定下,减负增效责任更加重大。要狠抓课堂教学,力争教学双方最优化。要以标定学,以考定学(考试说明)。要积极推进主体参与教学模式。要以于校长提出的教学“四大工程”为抓手,认真研读教材,有针对性地处理好教材。对教材内容有所选择,补充和调整。既要走进教材,又要能跳出教材。读出教材的本意和新意,把握教材的精髓和难点,把教材化为自己的东西,达到优化教学内容的目的。

教师的教要着眼于、立足于学生的“学”,“教”要为“学”服务。眼中有学生,把课堂思考权利、时间和空间还给学生,让学生表达构建知识体系,提升能力。(美国教育界流行着这么几句话:告诉我,我会忘记;分析给我听,我可能记住;让我参与,我就能理解。)扎扎实实地抓好自身教学工作。一节课要讲什么?学生要达到什么目标?如何达成目标?教师心中要有数。要讲在实处,练在点上。力戒满堂讲、满堂读、满堂练;力戒缺乏激情,缺乏活力。谨防走向“以讲代练”,“以练代讲”的极端。要拓展知识面,教学中始终把学生当作学习的主人,激发学生主动参与、自主学习、合作交流,从中生成各种能力。这是课堂教学的精髓所在。

我希望全体初三教师,要脚踏实地、勤勤恳恳、爱岗敬业。只要我们全身心投入,教学质量一定会得到更大提升,明年中考一定会再创佳绩;也一定会圆满地实现预定目标。

教学工作讲话稿篇3

尊敬的老师们、亲爱的同学们:

大家好!

今天,是新学期的第一天,首先我祝愿同学们每天都能快快乐乐。

过去的一学年,我们全体师生迎难而上,与时俱进,开拓创新,各方各面的工作稳步前进,教育教学方面取得了优异成绩。新的学期已经来到了,我们将面临新的机遇和挑战,有人曾解释机遇就是遇机积极地去寻找成就的机会,我相信,我们的老师、同学是好样的,我们将从强管理、重服务、抓落实,高扬创新精神,坚持以人为本,外塑形象,内强素质,关注师生的互动发展,使每一位同学都拥有快乐,学会创造,学会做人;让每一位老师都爱岗敬业、爱校如家、团结和谐。同学们,面对徐徐升起的五星红旗,你在想什么呢?作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?我向同学们提出如下希望和要求

首先,要学会做人。同学们要学会关心他人,互助友爱,文明礼貌,争做一个德才兼备、品学兼优的好学生。

第二,同学们要学会学习。在同学们的学习过程中,应该培养勤奋刻苦的学习精神,还应掌握好的学习方法,以求得事半功倍的学习效果。

第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质,掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学习成绩达到更高、更好、更上一层楼。

第四,要团结友爱,遵纪守法。同学们要为加强校风和班风建设作出贡献,要增强集体意识,培养团队精神,文明礼貌,团结互助,争做学校的好学生。

第五,要讲卫生、讲文明,爱我校园从我做起,营造好我们整洁、舒适、美丽的校园。在这里我要特别对毕业班的同学说几句,这个学期你们进入了一个非常关键的`学习阶段,我们希望你们能找准方向,增强信心,发扬成绩,自主、自觉参与学习过程,刻苦钻研。我们相信你们一定会努力学习,能考取好的成绩,为我们学校争光!我提意:让我们以热烈的掌声给予毕业的同学以最大的鼓励

同学们,你们是二十一世纪的主人,是未来祖国建设的生力军,是中华民族的希望!过去,我们学校为各中学输送了一大批优秀的生源,赢得了有关中学和广大学生和学生家长的信任和支持。今后,我们将继续发扬学校的优良传统,不断提高教育教学水平。学校会尽力为同学们创造良好的学习条件,同学们要加倍努力。你们的父母在关注着你们;我们的每一位教师都在祝福你们。今天我们要将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学习和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学习,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报。

老师们、同学们,收获的季节不在自然界,她蕴藏在我们每一位一小人的心中。让我们在前进的道路上策马扬鞭,与时俱进,开拓创新,以饱满的热情迎接新的挑战,寻求新的发展,为一小的未来而奋斗!让鲜花和掌声永远与__相伴,让我们共同的家园xx小学永远温馨。最后,祝我们的全体老师在新的学年中身体健康、工作愉快、家庭幸福!祝同学们快乐成长,学习进步!谢谢大家。

教学工作讲话稿篇4

亲爱的老师们,同学们:

大家好!

绽放着喜庆的笑脸,伴随着春天的脚步,新的学期开始了。首先谨让我代表学校衷心祝愿:老师们工作顺利,身体健康,同学们茁壮成长,学习进步!

新的学期,新的开始,带来新的机会,新的挑战,也孕育着新的希望与憧憬。我相信我们的每一位老师,同学都能以自己的勤奋与智慧书写新学年学习与工作的满意答卷。

一、争做文明守纪的好孩子。罗曼·罗兰说:没有伟大的品格,就没有伟大的.人,甚至也没有伟大的艺术家,伟大的行动者。对于每一个人来说,养成良好的行为品德是最重要的。

本学期学校要求同学们在行为习惯上,继续发扬讲文明、懂礼仪的好风貌,跟老师和同学交谈积极使用普通话。在和同学的相处中,高年级的哥哥姐姐要爱护低年级的小同学。在课外活动时,上下楼梯主动靠右走,见到校园里的纸屑主动拾起来。在公共场所不大声喧哗,不乱丢瓜皮纸屑。在新的学年里,希望同学们以振兴中华为己任,为祖国的强盛、人民的富裕、自身的未来,自觉负起历史责任,做一个对国家、对民族、对自己负责的人;做一个有爱心、善心、孝心、关心父母、关爱他人、关爱社会、互助友爱、善于合作的人;做一个有崇高理想和献身精神、一个有钢铁般意志和高尚品格的人;做一个诚实守信、遵纪守法的人。

二、争当勤奋学习的好学生。小学生在校的主要任务是学习,目前我们正处于积累知识的黄金时期,需要同学们珍惜时间,集中精力搞好学习。任何一个人的成功都离不开勤奋。自古以来,多少仁人志士,因为勤奋学习而成才,并留下许多千古佳话,如“囊萤映雪”、“悬梁刺股”、“凿壁偷光”等。我国数学家华罗庚说:聪明出于勤奋,天才在于积累。意大利画家达·芬奇说:勤劳一日,可得一夜安眠;勤劳一生,可得幸福长眠 。他们来自不同的国度,在不同的领域中取得了成功,但是对于勤奋的体会却有着惊人的相似。一日之计在于晨,早晨来到学校抓紧早读,认真上好每一堂课,认真听讲,积极思维,热烈发言,善于发现问题,解决问题,一丝不苟完成老师布置的作业,当天的学习任务当天完成,决不拖到明天。数学课上,你们能攻破一个个难题;语文课上,看到你们声情并茂的演讲;英语课上,听到你们正宗流利的发音;科学课上,看到你们专心致志地实验;音乐课上,传来你们悦耳动听的歌声。这样的学生,才能走向明天的成功,这样的校园,才是充满活力的校园。

三、争当一专多能的现代少年。21世纪是一个充满竞争的世纪,它需要的是各方面综合发展的人才,仅仅学好书本上的知识是远远不能满足现代社会的需要的。所以,我们应当从小培养自己的特长和技能。课余时间积极参加学校阵地活动,如鼓号队、广播站、各类竞赛等活动,养成勤于课外阅读的习惯,不断拓宽视野,丰富知识。学校将在校园网上开辟学生习作专栏,还设立好书推荐、读书体会栏目,给爱读书的同学提供更多的交流空间,也希望同学们在读书积累的基础上勤于练笔,积极投稿,让老师和同学在各种报刊杂志上欣赏到你的精彩习作。学会使用外语和电脑更是现代少年必备的技能。希望大家能认真学习,熟练掌握现代信息技术,在这方面的比赛中取得佳绩。练就强壮的体魄也很重要,同学们在学习之余,不能忽视了体育锻炼,拥有健康强壮的身体是搞好学习、培养特长的基础。

同学们,让我们从现在开始,以新学期为起点,认真地学习,踏实地走好每一步,以崭新的面貌迎接每一个崭新的开始。

教学工作讲话稿篇5

同志们:

忻州师范学院第二次教学工作会议现在开始!

省教育厅高教处处长李换珍同志专程前来参加我们的会议,让我们以热烈的掌声,对她的光临和省教育厅长期给予我们的大力支持,表示衷心的感谢! 今天召开的第二次教学工作会议,是继20xx年6月首次教学工作会议后,又一次专题研究教学工作的会议,特别是研究本科教学和迎接教育部评估的重要会议。借此机会,我代表学院党政领导,向在教学一线教书育人、无私奉献的老师们和在管理、服务岗位上辛勤工作的干部职工,致以深深的敬意。

刚才,李院长就20xx年升本以来的教学工作作了很好的报告,对下一步迎接教育部的合格评估进行了比较详细的分析和部署,会议还下发了六个文件讨论稿,党委原则同意这些意见,请大家认真学习、讨论,同时认真讨论李换珍处长的讲话精神,把我们学院的教学工作推进到新的水平。

下面,我就教学工作讲几点意见。

一、教学工作是学校工作永恒的主旋律

当今世界,知识经济迅猛发展,科技创新日新月异,人才竞争日趋激烈。社会、经济发展形势如此,高教事业的发展也不例外。学校工作千头万绪,最基础的环节就是教学工作。

从我们的办学定位来看,是一所教学型的师范类本科院校;从我们的培养目标来看,要培养高素质的教师,基本形式在课堂,在教学;从我们的资金来源看,学院要生存和发展,很大程度取决于学校的教学手段、教学质量、学生的数量和质量。基于这几方面的原因,我们的教学手段、师资水平、教学质量,直接影响到学生的能力和素质,影响到生源和就业,不下大力气抓教学,我们连生存都无法维持,更谈不到发展。所以,这些年我们反复强调教学工作是学校一切工作的中心,是永恒的主旋律,是学校生存和发展的前提。这个思想要长时期地贯穿到各项工作中,各项工作都要服务于教学中心。

二、教学质量是教学工作的生命线

经过本科办学四年来的发展,我们的教学基础条件明显改善,现在到了狠抓教学质量的关键时期。这是形势和发展对我们提出的紧迫要求。这四年来,我们各方面都有长足的发展,有的甚至是跨跃式发展,但我们的教学质量还没有做到同步明显的大发展。

高等教育这些年迅猛发展,各高校都在千方百计扩大规模,狠抓教学质量,我们这所年轻本科院校的压力很大。应该看到,质量和规模是需要协调发展的。保证质量是扩大规模的前提。只有培养出高质量的人才,才能保证发展。我们这样的学校,尤其需要依靠培养优秀的教师来确保优质的发展。这就要求我们要有危机意识,要居安思危。"教学质量是教学工作的生命线"这个思想,要在今后相当一段时期,牢牢扎根在每个同志的心里,贯穿到全部工作中。

三、深化改革是提高教学质量的原动力

教学质量要提高,教学工作要搞好,除了有正确的理念和良好的精神面貌,还要靠大力深化教学改革。这里,要注意五个方面的协调发展:

一是要明确深化教学改革,提高教学质量,不仅仅是教学部门和教师的事情,必须全校各单位、各系统、全体师生齐心协力。

二是深化教学改革的关键在于一切从我们学院的实际出发来理清工作思路,制定切实可行的改革措施。

三是要突出抓好本科教学常规管理,在规范化、制度化上做好文章。

四是我们这样一所地方院校要立足于"以服务求支持,以贡献求发展"的思路,加大对地方经济和社会发展的知识贡献、人才贡献,在为地方经济和社会发展做出更大贡献的同时,求得地方党委政府的大力支持。

五是要继续加大对教学的投入,特别是教学设施设备的.投入力度,力争在评估前达到国家教育部规定的要求,从根本上改善办学条件,为教学工作创造良好的硬环境。我们有信心在评估时教学设备、具有硕士学位的教师比例、生均图书、生均计算机等指标达到教育部要求的合格标准。同志们不要盲目乐观,也不要悲观气馁,要居安思危,不断努力,创造条件达到教育部的要求,在评估前不能让教育部给我们亮一张黄牌。

四、师资队伍是搞好教学改革的主力军

事业兴旺,以人为本。没有高水平的教师队伍,不可能有高水平的大学。现在高校之间的竞争,最根本的还是教师队伍的竞争。所以现在我们必须进一步强化师资队伍建设。

要始终坚持"两手抓",一手抓现有教师的培养、提高和稳定,一手抓高层次、高学历、高素质人才的引进和使用,要以人为本,最大限度地调动广大教师工作、学习的主动性和创造性,造就群贤毕至、人尽其才、才竭其力的局面,力争在较短的时期内,通过大力度的倾斜政策,建成一支能够适应本科教学要求、各种结构都比较合理、敬业精神强、素质和水平较高的教师队伍,满足本科教学的基本要求。

五、始终加强德育教育

把德育放在首位,培养有正确的人生观、世界观、价值观,愿意献身人民教育事业的合格教师,这是检验教学工作和一切工作的根本标准我们是一所地方性的教学型本科师范院校,师范教育是我们的主体,为地方基础教育和经济发展培养合格教师是我们的根本任务。只有找准这样的办学定位,才能做好包括教学工作在内的一切工作。每个干部、教师都要明确,是否通过扎实有效的工作,培养出德智体美全面发展的高素质的人民教师,是一切工作的出发点和归宿,是检验我们工作的根本标准。所以今天专题研究教学工作,仍然要首先强调"培养什么样的人"的问题,强调要做好德育和思想政治工作,强调要立足准确的办学定位做好各项工作。在保证完成了培养合格教师任务的前提下,我们提倡、鼓励并支持教职工搞科研、学生考研。我们要大力提倡"围绕教学搞科研,搞好科研促教学",而不是单纯搞科研。我们积极鼓励学生考研,但不把它作为办学好坏的根本标准。否则我们办学就是失败的。一流大学的内涵是分层次、有标准的。像我们这样的学校,完成了培养好教师的任务,就是一流的大学。我们不能本末倒置,用科研的标准和考研的标准衡量工作,最重要的首先还是扎扎实实做好教学工作,培养合格师资。在今后相当一段时期内,我们必须坚持这样的办学指导思想。

同志们!教学工作决定着人才培养的质量,关系到学院发展的全局,我们务必要有强烈的使命感,希望大家以高度的责任感和主人翁精神,团结拼搏,艰苦创业,真抓实干,为尽快建成合格本科师范院校而努力奋斗。希望大家遵守会议纪律,履行各自职责,认真讨论,全面参与,集中精力,按照仪程认真开好这次会议,为学院下一步继续大踏步发展打好基础。

谢谢大家。

教学工作讲话稿篇6

老师们:

下午好!下面我就教学工作进行一个阶段性的小结:

一、期中考试情况

这次期中考试我校高三年级参加了江西省金太阳联考,共有100余所学校参考,统计学校79所,涉及学生10000多人。我校情况是:理科第1名660分,在全省排名第66,省前1000名,我校31人,省最高分690;文科第1名629分,在全省排名第35,省前1000名31人,省最高分676;理科预估一本线530,二本线461,我校一本上线人数181人,二本人数298人;文科预估一本线538,二本线499,我校一本上线50人,二本上线61人,合计一本上线231人,二本上线590人。

以上数据均以我校自己阅卷分数为准。由于各校判分标准不一,少数大校未参考,或未报分数,成绩仅供参考。本届高三我们寄予厚望,要完成4个北大清华,20%的'一本上线率,50%的二本上线率的较高目标。从几次联考来看,我们的学生有相当的实力,我们高三年级的全体教师克服各种困难,全身心投入到复习迎考工作中,我们完全有信心夺取明年高考的全面胜利。在此,我也呼吁高一、高二基础年级要积极支持高三年级的迎考工作,及时向高三年级提供资源、信息,形成“全校高考”的氛围。

其他年级属于我校自考,具体情况请各年级通过其他形式进行小结。

二、课堂教学跟踪反馈情况

从本学期开始,我们开始实行课堂教学的“双评、双反馈”,一是听课教师的评议反馈,一是学生的评议反馈。期中考试前,我们共跟踪了15节课,下面我把学生反馈情况选择性地通报一下:

1、教学方式选择

在15节课中,学生认为教师采用的教学方式非常合理比率最高的是98%,是巫##老师在高二六班的地理课。认为非常合理比率最低的是54.2%,其中有一堂课,学生认为教学方式一般甚至不合理的比率有7.3%。在数据统计过程中,我们感觉学生还是很保护老师的。因此,我们应该认识到,在教学方式的选择上还是存在一些问题,今后一定要仔细斟酌,确保我们的教学方式符合学生的特点,符合教学内容的特点,让每一个学生都能在你的教学中获益。

2、学生的课堂参与

选择参与意识非常强烈的比率最高的是73.2%,朱##老师在高三二十班的数学课,选择非常强烈比率最低的仅有31.3%。此项标准值得反思,你的课堂打动不了学生,吸引不了学生,学生课堂参与意识不强,知识掌握就有限,课堂效果就会打折扣。我们少数教师在课堂教学上仍然是满堂灌、一言堂,漠视学生的主体作用仍然是制约课堂教学效率的一个最大障碍。

3、学生知识掌握程度

认为都掌握了的比率最高的是58.7%,刘##老师高一一班的物理课,比率最低的只有12.5%,认为只掌握了60%的最高比率为9.1%。这给我们两点提示:一是知识掌握是一个系统工程,除了课堂教学,我们还须统筹安排学生在课前、课后的学习任务。二是我们还要进一步提高课堂教学效率,尽可能当堂知识当堂消化,充分发挥课堂主阵地的作用。

4、学生自我评价及教师总体评价

自我评价:最高分94.8,朱##老师高三二十班数学,最低分74.9,学生自我评价平均得分86.9。对教师总体评价最高分98.6,朱##老师高三二十班数学,最低分84.2,平均得分95.2。从数据上看,学生对自我的评价明显低于教师评价,一方面说明学生对教师总体上是认可的,另一方面说明学生自身价值的体现不充分,对自我表现不满意。如何让学生的作用更充分地得到体现,这是我们当前务必要解决好的重大课题。

三、教学常规检查情况

1、教案检查情况

所有教师都能按要求备课,教案详细认真的教师很多,有两点值得肯定:一是我们很多教师的教案有课堂教学的反思和总结,二是不少老教师的教案非常详细,为青年教师树立了榜样。

2、听课情况

在9月、10月的两次教学常规检查中,我们发现很多教师听课积极,听课数量多的在9月份就已经达到了45节,平均每天听课1.5节。还有很多教师听课都在20节以上,在此不再一一点名,希望继续发扬,尤其是老教师一定要多深入青年教师的课堂,多指导青年教师的教学,加速青年教师的成长。

3、课堂巡查

在课堂巡查中我们发现总体情况是好的,师生精神状态都不错。但也存以下一些不良现象:一是仍然存在少数学生上课打瞌睡、玩手机的情况,特别是有老师在上课的时候,教师也没有去制止;二是提前候课有少数教师没有坚持执行,不少班级日记中有反映;三是小学科教学组织不严,特别是体育课学生不上或提前下课的现象经常发生。希望大家对号入座,如果你存在以上不良现象,请你及时改正。

4、评教评学

首先,对学生综合评价满意率100%的老师在此提出表扬。高一年级:杨##、吴##、陈##、刘##、袁##、唐##、晏##、陈##;高二年级:秦##、钟##、易##、甘##、汪##、李##;高三年级:龙##、艾##、彭##、易##、陈##、刘##、郭##、朱##。

在评教评学中也反映出一些问题,满意率最低的老师仅有56.4%,这很令人担忧,一个班级的学生有近半数对你不是很满意,你还怎么去教育他们?请各年级会后将评教评学情况反馈给每个教师,以便对照不足加以改进。为方便老师参考,我把各年级平均满意率通报一下:高一年级95.7,高二年级96.6,高三年级96.7。另外,学生反映较多的情况是教师迟到、侮辱学生、上课接打手机。请老师坚持提前到达教室,注意自己的言行,调整自己的教育方式,上课请不要带手机。

老师们,教育教学是我们不可推卸的神圣的责任,希望大家也及时进行小结,优者更优,弱者加强。xx一中这个品牌,需要我们每一个教师的肩膀,哪个肩膀歪了,这个牌子都会掉下来。

教学工作讲话稿篇7

“抓规范、树形象、谋发展”是我市教育发展的总体要求。规范、创新、深化是高效课堂建设的三个关键词。规范是高效课堂的基础,创新是高效课堂的动力,深化是高效课堂可持续发展的需要。新的一个学期,高效课堂建设要在规范、创新的基础上,继续深化改革,知难而进,争取在一些老大难问题上有所突破,推动高效课堂建设活动的可持续发展。

一、深化德育方式的改革,激发师生教与学的积极性

我们在调研中发现,现在很多学校的教师和学生,都明显缺乏教与学的积极性。教师为年度考核、职称评定工作,学生为考试学习、为检查学习,缺乏工作学习的主动性和积极性。特别是一些农村学校的年轻教师,缺乏工作热情,不思进取,不学习,不研究。不备课就去上课,不及时批改作业的情况时有发现。所以,我们学校要从加强师生的思想教育入手,深化德育方式的改革,激发全校师生工作学习的积极性。

一是要转变学校管理理念,倡导人文管理,要让老师和学生喜欢自己的学校。要加强校园文化建设,营造温馨的育人氛围;要加强教师团队建设,营造浓厚的学习氛围。

二是要创新德育渗透的方式,倡导多样化的教育方式,要让老师和学生在潜移默化中受到教育。要改变完全以分数评价教师和学生的做法,用多元化的评价,引导师生更好地成长与进步。

三是要丰富校园的活动,用丰富多彩的活动教育师生。要在传统的六一游园活动,学校运动会,春游、秋游等活动的基础上,大力倡导学校自己的艺术节,诵读节,英语节,科技节,并形成系列,让全体师生都能参与活动,从而体验过程,得到教育。

二、深化备课形式的改革,把辩课结合到备课过程中

近些年,我们对备课形式进行了积极的探索与改革,尝试了集体备课、分层备课、资源备课、书本备课、网络备课等多种新的备课形式。但是从总体上看,抄教案应付检查,备课上课脱节等现象还普遍存在,备课走形式是导致课堂教学效率不高的根本原因。新的一年,我们要在规范、创新的基础上,深化备课形式的改革,把辩课与备课过程结合起来。各校可以利用每周一次的业务学习时间,开展多种形式的备课辩课活动,真正提高备课的效率。

大学校可以分年级开展辩课活动,在各自备课的基础上,随机指定教师说课、辩课,明确年段特点,把握单元重点,优化教学方法,真正提高备课的效率。

小学校可以分学科开展辩课活动,在各自备课的基础上,有重点地选择一些教学内容,开展示范性的说课、辩课。

学校领导要加强平时的听课检查指导,每周至少安排半天开展推门听课。要把听课与检查备课笔记结合起来,要求教师做到能基本上按教学设计上课,克服备一套,上一套的现象,要坚决杜绝不备课就上课的现象,保证最基本的教学效果。

三、深化半小时课堂的改革,把改变学习方式作为突破口

通过几年的努力,半小时课堂的理念已经逐渐被广大教师所接受,许多学校,在半小时课堂理念的基础上,结合学校实际,开展了各种各样的课堂教学方式的实践与探索,积累了丰富的经验。特别是在精简教学环节,突出教学重点,优化课堂练习等方面产生了明显的变化。下一个阶段,我们要把课堂教学改革的重点落实在转变学生学习方式上。半小时课堂,从表面上看只是简单地减少教师教学的时间,把课堂学习时间还给学生。其实半小时课堂最根本的理念是要通过这样一种倒逼的机制,引导教师转变教学方式,学生转变学习方式。

要在课堂中激发学生自主学习的积极性。要积极倡导先学后教、以学定教。学生已经会的不要教,学生自己能学的就让他们自己先学,每堂课都要保证学生有自主学习的时间和空间。

要积极探索小组合作学习的方式与方法。小组合作学习要避免走形式,要努力成为课堂教学的常态,要真正发挥它的作用。每堂课都要选好合作学习的题目,明确合作学习的分工,细化合作学习的流程,从小培养学生合作学习的意识。要积极探索多种形式的合作学习,在传统的4人小组的基础上,可以尝试3人小组、多人小组、同桌合作、自由组合等多种方式。

要积极尝试探究学习。课堂教学中,主要是培养学生探究的兴趣,教给学生探究的方法。探究学习要延伸到课前课后,要通过综合实践活动、少先队活动、小社团活动等培养学生的探究学习能力。

四、深化作业评价改革,切实减轻学生课业负担

高效课堂建设的目的就是要提高课堂教学的效率,减轻学生的课业负担。这些年,我们通过规范教学行为,创新教学方式,让大部分学生能在课内完成课堂作业,既提高了课堂作业的质量,又减轻了学生的课业负担,收到了很好的效果。但是,我们在调研中也发现,教师引导学生购买课外资料,增加考试次数,布置大量机械重复的作业等等现象还是普遍存在。深化作业评价改革依然是个艰巨的任务。

首先,要优化课堂作业的设计。每堂课都要以课堂作业本为主,精心选择、设计课堂作业,并且要保证大部分学生的课堂作业能课内完成。要坚决杜绝除配套的作业本之外的任何课外资料进课堂。学校要不定期抽查学生的书包,对发现的违规行为要严肃批评。

其次,要大胆尝试家庭作业形式的改革,倡导无书面家庭作业。特别是城区学校,可以用做家务、作调查、做手工、当义工、参加社会实践活动等丰富多彩的活动代替机械重复的家庭作业,还学生快乐幸福的童年。

再次,学校要深化考试改革,积极尝试面试评价、实验评价、活动评价、综合评价、多次评价、多元评价、学分评价、等级评价等不同的评价方式。条件成熟的学校可以申请免试学校、免试班级、免试学生。

五、深化小班化教学改革,提升农村山区学校教学质量

小班化教学是教育现代化的必然要求。特别是我市一些农村山区学校,已经事实上进入小班化的状态。新学期,我们要重点研究农村山区学校的小班化教学。凡是班级学生数不足30人的学校,都要积极开展小班化教学的研究。

一是成立小班化教学联盟。由教研室牵头,组织班级学生数少于30人的学校,组成小班化教学研究团队,加入省“小班化教学研究联盟”,外出考察学习,定期开展活动,共同研讨小班化教学的模式与方法。

二是转变小班化管理模式。在小班化学校尝试班主任负责制,把教师办公室与学生教室、图书室、活动室等整合在一起,由一个教师负责一个班级,6年带一个班,增强教师的责任心。

三是转变小班化教学方式。充分利用小班化学生数少的有利条件,更多地关注每个学生的自主学习,充分调动学生学习的积极性,挖掘其内在的潜能,激发其主动探究的欲望。彻底改变农村山区学校教学质量低下的现状。

各位校长,今年是高效课堂建设深化年,我们在规范和创新的基础上,进一步深化“高效课堂”的研究与实践,总结推广“高效课堂”的经验,进一步形成具有义乌特色的“高效课堂”教学和管理模式,大面积提高全市各小学的课堂教学水平和课堂教学效率,在减轻学生过重课业负担的同时,提高教育教学质量,为我市实现教育现代化奠定坚实的基础。

教学工作讲话稿篇8

老师们,下午好!

根据大会安排,下面我从四个方面对开学以来的教学工作进行一个小结。

一、关于监考和阅卷

在期中考试前的大会上,我代表学校就期中考试的监考的纪律要求进行了强调,在期中考试过程中,约大多数教师都能按照要求认真完成监考任务,但也存少数教师在监考时打瞌睡、看报纸、玩手机等不良现象,特别是有两位教师擅自离开考场,且时间较长,严重违反教学常规要求。阅卷过程中也出现了一些小问题,少数教师在试卷还未完全改完就已经离开,个别学科教师阅卷尺度未完全统一,造成同等答卷得分差距较大的现象。

老师们,监考是教学常规中的一个重要环节,尤其是期中考试,学生非常看重。所以尽管监考是一项相对枯燥的工作,也希望全体教师严格遵守监考纪律。少数教师之所以监考时违反纪律,往往是因为不是在课堂上,不是面对自己的学生就认为不需要太认真,这是对教师角色在认识上的缺位,要知道到,监考时教师仍然在执行教育学生的使命,言传身教在监考过程中同样要得到充分的体现,否则教师的形象在学生心中会打上折扣,你违纪的程度有多大,折扣就会有多大。

二、关于期中考试成绩

1、高三年级

此次我校高三年级参加了全省金太阳联考,省内有102年学校参考,学生达10余万人,有88所学校的成绩进行了综合分析。

文科,第一名665分,第二名650分,均出自上高二中;600分以上共60人;排在前500名的临川一中58人,临川二中49人,吉安县中34人,我校有1人;我校最高分562分,排名366;一本线503.5,我校上线25人,二本线480.5,我校上线42人。

理科,第一名692分,为临川二中学生,第二名689分,为临川一中学生;600分以上,共1130人;前500名临川一中123人,九江一中44人,临川二中39人,莲塘一中39人;我校第一名627分,排名353,且600分以上仅此1人;理科一本线501,我校上线77人,二本线448,我校166人。

老师们,由于历史的原因,我校本届高三没有尖子生,所以在和省内一些名校相比,差距明显,但我们也注意到在高三年级全体师生共同努力下,不少方面取得了进步和突破,这是我们感到欣慰和自豪的。鉴于本届生源现状,我们对高三的要求是“做亮点、传佳话、创奇迹”。

2、高二年级

高二此次考试是与南康中学联考。

文科,参考人数南康中学582人,我校383人。最高分661.5,前三名均在南康中学,我校最高分620分,排在第4;600分以上共22人,我校6人,南康中学16人;前50名,我校17人,南康中学33人。

理科,参考人数南康中学1393人,我校847人。最高分662分,前6名均在我校,南康中学最高分634,排在第7;600分以上我校25人,南康中学11人;前100名,我校60人,南康中学42人。

老师们,南康中学也是一个在省内很有影响的强校,从成绩对比来看,他们的文科优势非常明显,这也正是南康中学的传统优势,近年来,他们的文科最高分均保持在全省前20名内,其中20xx年获全省文科状元,08、09年又分别获得第3、4名。与其相比,我校的优势在于理科。我们希望高二年级全体师生戒骄戒躁,取长补短,实现文理双丰收。

3、高一年级

高一是我校自己命题的考试,其中900分以上7人,880分以上18人,均出自实验班;800分以上142人,有68人来自一类班,其中16班12人,15班11人,18班11人,14班8人,12班7人,13班6人,17班5人。700分以上410人,有45人来自二类班,其中6班15人,9班14人,7班5人,10班5人,5班4人,8班2人。600分以上有43人来自普通班,其中3班14人,1班13人,2班8人,4班8人。

从成绩来看,我们发现同类型的班级中发展还是存在一定差异,有的差异还较大,这应该引起我们的高度重视。高一年级是起始年级,起好步、开好头至关重要。我们注意到有些学生还没有更好地适应高中学习,潜在的力量还没有暴发出来,这和我们的班级管理和学科教学都有一定关系。希望落后的班级要及时进行反思总结,制定改进计划,迎头赶上。

三、关于学生满意率调查

学生问卷是我们一项常规工作,是对我们教师师德师风、教学常规执行情况、教学能力的一项综合评价。从此次学生问卷的情况来看,约大多数教师学生是非常满意的。综合评价中,满意率为100%的有34人,满意率低于90%的只有13人,其中最低的为75%。可见,我们老师在学生心目中的认可程度是很高的,对此我们应该更加充满信心,更加热爱我们的事业,更加关爱我们的学生。

当然,此次问卷也暴露出一些问题。如上课满堂灌、接打手机、偶尔迟到、讲课出错、侮辱学生等现象仍然存在。在此我们恳切地希望全体教师牢记一个教师的责任,时刻以做一个让学生满意、让家长满意、让社会满意的教师为标准来规范自己的教育教学行为。

四、下一步工作意见

1、牢固树立一个信念:我们都能成为一个品德高尚、能力卓越的优秀人民教师,前提是我们为此做了哪些努力和准备。中国有句古话:天道酬勤。如果我们觉得和心目中的优秀教师还有差距,那不是说我们缺少这种素质与能力,而是我们还需要付出更多的努力,做好更加充分的准备和更加深厚的积淀。

2、紧紧扣住一个中心:千方百计地提高我们的课堂教学效率。课堂教学是我们安身立命的地方,是一个教师个人魅力和教育教学能力的最集中的展示。我们要把课堂教学真正做为一个艺术品来精心雕凿,要彻底地摆脱不科学的、低效能的老思维、老办法的束缚,要全心、全情、全力地投入到课堂教学研究与探索中去,做一个让学生喜爱、钦佩、敬仰的老师。学科组、备课组活动要以研究教法、学法为中心,以“听、评、说”为主要形式,提升教育教学水平。

3、始终抓住一个关键:我们不是孤军奋战,我们都是工作和生活在宜春一中这个大家庭里的一份子。部门、年级、教研组、备课组都要发挥好集体作用、团队作用,相互支持,相互帮助。先进的经验要传播,优秀的资源要共享。老教师要认真地毫无保留地指导青年教师,青年教师要以自己的特点,发挥自己的优势促动老教师,实现共同成长、共同发展。

4、切实依靠一个保障:坚定不移地推进教学管理制度的改革与完善。以制度保障我们的教学,以制度调动我们的积极性。要改革就不是隔靴搔痒,改革就是要伤筋动骨,只有伤筋动骨,才能脱胎换骨。接下来,我们将逐步推行教学质量跟踪评价制度、学科导师制度、走班教学制度、家访制度,通过一系列制度的制定和完善,为宜春一中的发展、为每一位教师的发展创造平台、创造条件、创造机遇。

老师们,要创造超常的成绩,就要有超常的努力,采取超常的办法。我们相信,在大家的共同努力下,创造奇迹并不遥远。用市教研室王主任来我校指导教学时说的一句话,那就是:**一中、值得期待!

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